Titre : Comment l’ESGI s’engage pour promouvoir la mixité dans la cybersécurité avec Women4cyber
Alors que les domaines scientifiques sont encore majoritairement masculins, l’École Supérieure de Génie Informatique (ESGI) s’engage pour encourager la présence des femmes dans le domaine de la cybersécurité. En effet, selon une étude menée par l’UNESCO en 2019, les femmes ne représentent que 28% des effectifs dans les formations supérieures scientifiques. Pourtant, le secteur de la cybersécurité est en constante expansion et a besoin de talents féminins pour se développer.
C’est dans cette optique que l’ESGI a lancé le programme Women4cyber, en partenariat avec le collectif Women4tech et l’association CyberEdu. L’objectif est de promouvoir la mixité dans le domaine de la cybersécurité en sensibilisant les jeunes femmes aux opportunités de carrière qu’offre ce secteur en pleine croissance.
Women4cyber propose notamment des actions de sensibilisation dans les lycées et les universités, afin de faire découvrir aux jeunes femmes les métiers de la cybersécurité et de briser les stéréotypes de genre. Le programme organise également des ateliers de découverte et de formation pour les étudiantes intéressées par ce domaine, ainsi que des rencontres avec des professionnelles de la cybersécurité pour leur permettre de s’informer et de s’inspirer.
A travers Women4cyber, l’ESGI souhaite non seulement encourager la mixité dans le domaine de la cybersécurité, mais aussi mettre en avant les compétences et les talents féminins dans ce secteur en pleine expansion. De plus, l’école souhaite également sensibiliser les entreprises à l’importance de la diversité dans leurs équipes, notamment dans un domaine aussi stratégique que la cybersécurité.
En tant qu’école d’ingénieurs en informatique, l’ESGI est consciente de l’importance de la mixité dans les métiers du numérique et s’engage activement pour promouvoir l’égalité des chances. Women4cyber s’inscrit dans cette démarche en offrant aux jeunes femmes une opportunité de découvrir et de s’épanouir dans un domaine d’avenir, tout en contribuant à lutter contre les inégalités de genre dans les métiers scientifiques.
En conclusion, en lançant le programme Women4cyber, l’ESGI montre son engagement pour une mixité de plus en plus présente dans la cybersécurité. Une initiative qui contribue à encourager les jeunes femmes à s’orienter vers des carrières scientifiques et à faire évoluer les mentalités dans un secteur en constante mutation.